Seminář v rámci projektu Zavádění evropských trendů v oblasti zaměstnávání znevýhodněných osob do české praxe
14.11.2011 V rámci projektu Zavádění evropských trendů v oblasti zaměstnávání znevýhodněných osob do české praxe se v pondělí 14.11.2011 uskutečnilo v prostorách Výpočetního a informačního centra ČVUT v Dejvicích další setkání "tématické sítě".
Na programu semináře, jehož se kromě více než dvou desítek zástupců českých poskytovatelů podporovaného zaměstnávání zúčastnili také zahraniční hosté, delegáti zahraničních partnerů projektu, byla následující TÉMATA:
- EFQM-Excellence-Model, model měření efektivity a kvality sociálních služeb, vyvinutý nadací EFQM jako rámec pro uplatňování metod řízení jakosti v organizaci. Tento model je uplatňován v mnoha podnicích, neziskových organizacích a dalších institucích v různých evropských zemích. EFQM je model sloužící jako nástroj při sebehodnocení, návod ke zlepšování a rozvoji organizace. - Využívání tohoto nástroje v agentuře podporovaného zaměstnávání představila paní Evelina Haspinger, manažerka pro sociální a vzdělávací oblast, Arbeitsassistenz Tirol, Rakousko.
- Plánování zaměřené na člověka v podporovaném zaměstnávání - S příspěvekm vystoupil pan Claus Sasse, redaktor Zpravodaje Impulse a lektor, Německá unie pro podporované zaměstnávání (BAG UB)
- Se systémem marketingu v organizaci Verein Arbeitsassistenz Tirol seznámila přítomné účastníky setkání paní Agnes Schedl - marketingová konzultantka oragnizace Verein Arbeitsassistenz Tirol.
- Na vystoupení zahraničních řečníků navázal příspěvkem PR v České abilympijské asociaci pan Filip Novotný - PR koordinátor ČAA.
Setkání bylo simultánně tlumočeno z/do německého jazyka.
Ppt. prezentace příspěvků, které na setkání zazněly, budou v nejbližších dnech (po dokončení překladů) uveřejněny v Knihovně na těchto webových stránkách.
Fotodokumentace ze setkání je již nyní k dispozici ve fotogalerii.
